Obsah
- Náš příběh
- Co se změnilo
- 1. Získejte podporu svého manžela
- 2. Vytvářejte jednotné cíle a sdílejte vizi
- 3. Najděte si čas na své manželství
- 4. Řešte konflikt efektivně
- 5. Pokud jste obchodní partneři a manželé, udělejte to správně
- 6. Využijte sílu osobnosti
Podnikatelé nezbytnosti podstupují při honbě za finanční nezávislostí rizika, největším rizikem však často je, že podnikání vám může zničit manželství. Dlouhé hodiny daleko od rodiny, stres, který přináší domů, a finanční napětí od sebe oddělily mnoho párů.
Je to znásobeno, když jsou manželé obchodními partnery: hranice mezi manželstvím a prací jsou rozmazané. Konflikty ve vztahu obvykle brání pokroku v podnikání. Útrapy podnikání mohou způsobit, že romantika bude kyselá.
Přesto, jako někdo, kdo spolu s mojí manželkou vede úspěšnou terapeutickou praxi, vám mohu říci, že podnikání může také pozvednout vaše partnerství a upevnit vaši lásku. Můžete společně zažít nával úspěchu, společnou radost z vyplácení tvrdé práce a klid ve finanční stabilitě. Jen to musíte udělat správně.
Náš příběh
Moje žena je poháněná, úspěšná a soustředěná žena. Na něco se zaměří a rychle to udělá. Ve 14 letech absolvovala střední školu, poté získala dva vysokoškolské tituly (jeden z architektury a jeden ze stavebního managementu) a v mladém věku pokračovala v úspěšné kariéře.
Na druhou stranu jsem se zabýval filmovou tvorbou a jevištní komedií, než jsem se stal terapeutem. Tvrdě jsem pracoval a získal vzdělání, ale nikdo mě nemohl obvinit, že spěchám. Vždy jsem si udělal čas na zábavu a nikdy jsem nebyl tak organizovaný ani strategický jako ona.
Vzali jsme se a měli pět dětí. Pozastavila svoji kariéru, aby je vychovávala a učila, a stabilitu naší rodiny vložila do rukou muže, který v té době vydělával mnohem méně, než vydělával, a který nebyl zvyklý dávat cíle takovým tempem, jakým je zasáhla. .
Účty se hromadily. Snažili jsme se tomu vyhnout, ale dostali jsme se do dluhů. Jako terapeut jsem se cítil velmi kompetentní, ale jako majitel firmy jsem ze své hloubky. Přestože jsme pracovali 60 hodin (nebo více) týdně, nedostali jsme se dopředu. Naše společnost ustála. Trvalou jizevnatou tkáň na paži jsem získal darováním plazmy osmkrát za měsíc, protože těch 200 dolarů navíc v tu dobu znamenalo obrovský rozdíl. Cítil jsem se neadekvátní a styděl jsem se. Byla frustrovaná. Hádali jsme se. Stres byl na naše manželství silný.Hodně jsem přibrala. Zápasil jsem s úzkostí. Bojovala s depresí.
Co se změnilo
Pro začátek jsme se přihlásili na roční obchodní koučink. Bylo to intenzivní a museli jsme od základů rebrandovat a přepracovat náš obchodní model. Role se změnila, když se stala generální ředitelkou (se zaměřením na obchod a marketing) a já jsem se stal klinickým ředitelem (se zaměřením na potřeby klientů a najímání a školení nových terapeutů). Po vedení našeho kouče jsme začali inovovat online kurzy vztahů, abychom oslovili širší publikum mimo náš stát.
Fungovalo to. Naše podnikání se obrátilo a začalo se mu dařit.
Stejně tak naše manželství.
Během pozdních nocí a tvrdé práce jsme se stali více týmem, než jsme kdy byli, hrajeme na maximum a hledáme naplnění ve společném vytváření něčeho, na co jsme byli hrdí, něčeho, co by zajistilo bezpečí naší rodiny.
Během toho jsme se také docela dost naučili vyvažovat obchodní vlastnictví s péčí o manželství. Pokud jste vdaná a vedete společnost, ať už pracujete se svým partnerem nebo ne, tato rada je pro vás.
1. Získejte podporu svého manžela
Buď nyní, nebo někdy v řadě, je pravděpodobné, že váš manžel bude mít problém s tím, jak řídíte své podnikání. Mohou to být problémy s penězi, čas strávený s rodinou, práce vybírající si daň na vašem sexuálním apetitu, podrážděnost, stres nebo úplně něco jiného. Zatímco vaše konkrétní situace může vyžadovat pozornost v poradenství, obecně potřebujete podporu svého manžela, pokud budete mít oba manželství a byznys.
Poslouchejte svého partnera. Buďte pokorní a flexibilní. Implementujte změny, abyste mohli trávit více času se svou rodinou. Sundejte ze svého talíře tolik věcí (delegováním nebo automatizací), kolik jen můžete. Pokud jsou na silnici nerovnosti, ale máte dobré manželství, vyřešte je! Získejte pomoc: není ostudné požádat o pomoc poradce. Je to známka moudrosti, ne selhání, získání dovedností, aby se neshody zvládly místo čekání, až se stanou závažnými.
Pokud však váš manžel vaše sny nepodporuje, zneužívá, nedbalo nebo se ovládá, moje rada je získat pomoc nebo se dostat ven! Jejich odolnost vůči vašim snům může být katalyzátorem nevyhnutelného konce. Můžete být svobodní a být tím nejlepším já. Ale jen ty se můžeš rozhodnout.
2. Vytvářejte jednotné cíle a sdílejte vizi
Vy a váš partner musíte místo toho, abyste se od sebe odtrhli, táhnout za jeden provaz. Musíte být oba proti světu, ne oba proti sobě. Stanovte si společně cíle pro manželství, podnikání a rodinu. Pořádejte týdenní plánovací schůzku (také známou jako „rada pro páry“), abyste si rozvrhli týden, vyjádřili chválu a vyřešili konflikty, stanovili si cíle a podali o nich zprávy.
3. Najděte si čas na své manželství
Vyživujte své manželství více než své vedení. Jako rostlina může vaše manželství uvadnout z nedbalosti. Při rozvíjení svého podnikání si musíte udělat čas na zalévání a dát svému manželství sluneční světlo. Nejlepší způsob, jak si najít čas na manželství, je efektivní správa úkolů. Odstraňte ze svého podnikání postupy, které nepřinášejí výsledky. Automatizujte služby, které dokáže stroj, web nebo aplikace. Delegujte úkoly, které ne mít abys to udělal ty.
Pokud jde o váš čas doma, kvalita trumfuje kvantitu. Buďte u toho, když jste tam. Odložte práci stranou a spojte se s manželem a dětmi, když jste doma. To je nejsnazší, pokud naplánujete nesmlouvavý čas pro svou rodinu, kde pracovní povinnosti nesmí zasahovat. Udělejte z rande noc prioritu.
Pamatujte, pracujete pro sebe! Nemáte šéfa, který by mohl požadovat, abyste si vzali čas mimo rodinu; za tuto volbu jste zodpovědní vy sami. Samozřejmě mohou nastat pracovní mimořádné události, které vás odvedou mimo plánovaný čas strávený s rodinou, ale měly by být výjimkou, nikoli pravidlem, a musíte tento čas věnovat svému manželovi a dětem.
Nezaměňujte péči o rodinu s úspěchem. Ano, vaše rodina potřebuje domov a jídlo, ale také vás. Váš čas, vaše láska a vaše pozornost. Určitě si na ně udělejte čas. Pokud začnete vnímat svoji rodinu jako překážku pro vaše obchodní cíle, je načase znovu stanovit priority
4. Řešte konflikt efektivně
Konflikt může vaše manželství roztrhnout, ale velké tajemství je, že může také spojit vaše srdce. Pokud se dobře spravuje, může z vás udělat více týmu. Nesnažte se věci řešit, když jste naštvaní. Zastavte se a uklidněte se. Zjistěte, co skutečně cítíte (zraněný, vystrašený, v rozpacích atd.) A vyjádřete to místo hněvu. Zkuste se na věci podívat z pohledu svého partnera a vyjádřit empatii a odpovědnost.
5. Pokud jste obchodní partneři a manželé, udělejte to správně
Společné podnikání dodá vašemu manželství stres a práci. Je těžké vědět, kde začíná podnikání a kde začíná manželství. Hranice mezi těmito dvěma se stírají. Frustrace na jednom konci mají tendenci prosakovat do druhého.
Pokud to však děláte správně, společné podnikání vám může přinést svazující radost ze sledování a dosahování společných cílů. Může zvýšit jednotu prostřednictvím sdíleného účelu a poslání.
Jak to tedy zajistit, aby to fungovalo? Za prvé, jasně načrtněte odpovědnost. Kdo dohlíží na prodej? Vedení (vedení týmu)? Finance? Služby zákazníkům? Vývoj produktů? Pokud se překrývají, kdo se komu hlásí v jaké oblasti? Kdo je nakonec v dané oblasti zodpovědný? Vyřešte to a hrajte podle svých sil.
Stanovte si velké cíle a poté menší cíle, které vám pomohou je splnit. Při setkání svých párů se navzájem zodpovídejte za své obchodní cíle. Jistě si buďte navzájem roztleskávačky, ale mějte dostatek sebevědomí na to, abyste dávali a přijímali upřímnou zpětnou vazbu a nápravu bez obrany.
Pokud je to vhodné, udělejte ze práce hlavně zábavu a romantiku! Zažili jsme mnoho „pracovních rande“, kdy si zapneme hudbu, objednáme si jídlo a pracujeme na projektech, zatímco se dobře bavíme.
6. Využijte sílu osobnosti
Existují čtyři základní typy osobnosti. Snílci, myslitelé, léčitelé a uzavírači.
Snílci jsou poháněni nápady a zábavou. Jsou skvělí v oblasti inovací, udržování energie a udržování lidí v naději. Mohou bojovat s rozptýlením a dezorganizací. Pokud je váš manžel snílek, ctěte jeho energii. Umožněte jim dělat věci zábavné. Uvědomte si, že jejich použití humoru není míněno jako neúcta. Pomozte jim s pokračováním.
Myslitelé jsou vedeni detaily a znalostmi. Jsou důkladní a pečliví, přemýšlejí a provádějí svůj výzkum. Mohou být kliničtí a bez emocí. Mohou také dostat „analytickou paralýzu“, pokud nebudou jednat, dokud „nebude všechno v pořádku“. Pokud je váš manžel myslitel, vyjádřete za jejich příspěvky chválu a vděčnost. Spolkněte hrdost, přijímejte návrhy a přiznejte, že mají pravdu. Pomozte jim jednat.
Léčitelé jsou poháněni spojením. Jsou skvělí posluchači a jsou empatičtí. Občas jsou také příliš citliví, snadno se urazí a „pushovers“. Pokud je váš manžel léčitel, dovolte mu, aby vás utěšil. Zvažte svá slova a vyhněte se osobním útokům. Naslouchejte jim a ověřujte je, nespěchejte na opravu. Pomozte jim stát za svými hodnotami a nápady.
Zavírače jsou poháněny úspěchem a úspěchem. Dokončují věci a hledají způsob, jak překonávat překážky. Mohou být příliš soutěživí a tupí až tvrdě. Pokud jste vdaná za bližšího, udělejte to, co říkáte, že budete dělat. Buďte efektivní nebo jim uhněte z cesty. Buďte přímí, nepropagujte a mějte na paměti, že jejich tupost nemá za cíl zraňovat.
Aplikace těchto znalostí byla v našem manželství a podnikání neuvěřitelně užitečná. Věříme, že to samé udělá i pro vás.